Dirección General: Jesús Rivera Zúñiga

Escuelas particulares, necesarias para el proceso educativo

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Por Jesús Rivera

Reynosa, Tamaulipas. Definitivamente, las escuelas particulares no desaparecerán, como se asegura en algunos comentarios. No. Para el Rector de la Universidad del Norte de Tamaulipas, las escuelas particulares son necesarias para complementar la educación que proporcionan las instituciones de gobierno.

En conferencia de prensa, esta mañana, Francisco Chavira Martínez comentó que las universidades privadas permanecerán trabajando porque la misión que tienen es muy diferente a la de una escuela pública.

Explicó que en primer término, en las escuelas públicas preparan a los estudiantes para ser buenos empleados Por el contrario, las privadas preparan a sus estudiantes para que puedan llegar a ser futuros ejecutivos o gerentes e incluso, para que tengan sus propias empresas.

“Nosotros complementamos lo que le hace falta a la escuela pública, por lo tanto siempre vamos a tener razón de ser y vamos a seguir permaneciendo, porque he escuchado ese tema, de que con el cambio de gobierno van a desaparecer las escuelas privadas. Eso no va a ser cierto, porque la escuela pública no va a tener nunca los lugares suficientes para atender la demanda que buscan los hijos de los trabajadores, los trabajadores y cada día hay más personas que necesitan la preparación. Porque tenemos más del 40% de estudiantes de los que ingresan a las escuelas públicas. Más del 40 truncan los estudios en ese proceso y por lo tanto, tienen que volver para retoma ry volver ellos a titularse. Pero ya no lo pueden hacer en la escuela pública porque dentro de su mismo reglamento establecen que ya no pueden retomar sus estudios. Tienen que tomar otra opción y la única opción somos las escuelas particulares”-enfatizó Chavira.

La Universidad del Norte de Tamaulipas formalizará en esta misma semana un convenio con la Sección 36 del Sindicato de Trabajadores Petroleros de la República Mexicana (STPRM) y su Secretario General, Juan Antonio Treviño Vega.

Con la firma de este acuerdo, los hijos de los trabajadores y los mismos empleados sindicalizados podrán acceder a los estudios de preparatoria, licenciatura, ingeniería, maestría y doctorados que ofrece la institución, con becas de hasta el 75% de descuento.

En especial, recomendó la carrera de Ingeniero Petrolero y Energías Alternativas, hoy por hoy, una de las mejor pagadas, siendo la UNT una de las tres instituciones de educación superior del país que la ofrece.

Cinthia Pérez Vázquez, encargada de becas de la Sección 36, destacó que hay unas 500 solicitudes de hijos de trabajadores y 30 de los propios trabajadores interesados en recibir estas becas.

El Rector de la UNT comentó que están apostando a que cada vez más municipios del país apoyen con becas a los estudiantes, señalando el caso concreto de Anáhuac, Nuevo León, que además de pagar el 100% de la titulación, pagaba la mitad de la colegiatura y el costo del traslado desde esa población hasta Nuevo Laredo, donde está un campus de la UNT.

Esto permitió que en un promedio de quince años esa comunidad tuviera un progreso evidente y un importante crecimiento económico. “Cuando tú le apuestas a la educación, le estás apostando a buenos cimientos”-externó.

 

Por último, Chavira destacó que en fecha próxima se llevará a cabo una ceremonia en donde la universidad entregará títulos de Doctor Honoris causa a destacadas personalidades de Latinoamérica.