• Expone secretaria de Educación Pública, Delfina Gómez Álvarez, resultados de
diagnóstico practicado en 525 instituciones de Educación Superior.
• Esta es una decisión firme del Gobierno de México para encarar este grave problema que,
en los últimos 20 años, ha tenido un crecimiento muy significativo: subsecretari Alejandro Encinas Rodríguez.
• Es un paso fundamental la articulación de voluntades entre diferentes instituciones y la visibilización de este enorme reto: Fabiola Alanís Sámano, titular de Conavim.
• Presidenta de Inmujeres, Nadine Gasman Zylbermann, sostiene que con el convenio se reforzarán mecanismos para prevenir, atender, dar seguimiento y sancionar casos de
violencia.
• María Elena Álvarez-Buylla Roces, titular de Conacyt, manifestó su profunda preocupación por el entorno de hostigamiento y acoso que afecta a mucha niñas y mujeres en México.
• Fiscalía General de Justicia de la Ciudad de México mejora día a día sus capacidades de investigación, para que ningún delito contra mujeres y niñas quede impune: Ernestina Godoy Ramos.
Ciudad de México. La Secretaría de Educación Pública (SEP) y la Comisión Nacional para Prevenir y
Erradicar la Violencia Contra las Mujeres (Conavim), firmaron un convenio de
colaboración para atender el acoso y el hostigamiento sexual que viven las mujeres
en instituciones de Educación Superior (IES) en el país, con el respaldo del Instituto
Nacional de las Mujeres (Inmujeres), el Consejo Nacional de Ciencia y Tecnología
(Conacyt) y la Fiscalía General de Justicia de la Ciudad de México (FGJCDMX).
Al suscribir el documento, la secretaria de Educación Pública, Delfina Gómez Álvarez
expuso que desde el inicio de los trabajos de implementación de las directrices para
la prevención, atención y sanción del hostigamiento sexual y del acoso sexual en
IES, se impuso la tarea, junto con Inmujeres, de realizar un diagnóstico sobre el
estado actual de los mecanismos para la prevención, atención y sanción del
hostigamiento y acoso sexuales.
Informó que de las 525 IES que participaron, 19 por ciento no cuenta con un
pronunciamiento de cero tolerancia al hostigamiento y acoso sexuales, mientras
que 23 por ciento se encuentra elaborando una propuesta de pronunciamiento.
Agregó que 12 por ciento de las IES participantes ha emitido el pronunciamiento,
pero no lo realizó la persona titular. El restante 46 por ciento informó que ha emitido
el pronunciamiento por parte de la persona titular de la institución.
Además, 69 por ciento de las IES cuenta con una Unidad de Igualdad de Género o
área homóloga responsable de dar seguimiento a la política pública en materia de
igualdad de género, y 59.6 por ciento tiene un mecanismo de seguimiento de
resolución de casos de hostigamiento y acoso sexuales, aplicable para toda la
comunidad educativa, señaló.
El subsecretario de Derechos Humanos, Población y Migración de la Secretaría de
Gobernación (Segob), Alejandro Encinas Rodríguez, subrayó que esta es una
decisión firme del Gobierno de México para encarar este grave problema que, en los
últimos 20 años, ha presentado un crecimiento muy significativo que ha colocado
en una situación de vulnerabilidad a mujeres, niñas, niños y jóvenes en el país.
Detalló que el año pasado se presentó incremento en carpetas de investigación en
materia de acoso, hostigamiento sexual —simple y equiparada — de 21 por ciento a
nivel nacional; “si bien en estos dos primeros meses se registra un ligero descenso,
lo cierto es que estamos enfrentado un problema de carácter estructural”.
“Este problema tiene que ver no solamente con las condiciones de seguridad o de
inseguridad, y de violencia que vivimos cotidianamente, sino que tenemos un
fenómeno de comportamiento cultural en nuestra sociedad, en nuestras
comunidades, en nuestras familias que llevó a que la violencia se nos metiera en los
hogares, en las escuelas, se metiera a los centros de trabajo. Y que necesitamos
hacer un esfuerzo, no solamente el conjunto de las instituciones del Estado
mexicano, sino de toda la sociedad para revertir esta situación.”
La titular de la Comisión Nacional para Prevenir y Erradicar la Violencia contra las
Mujeres (Conavim), Fabiola Alanís Sámano, indicó que “la articulación de voluntades
entre diferentes instituciones y la visibilización de este enorme reto, es un paso
fundamental para que las estudiantes y mujeres que laboran como personal de los
centros educativos, cuenten con mejores garantías de protección y de acceso a una
vida libre de violencia”.
De igual forma, subrayó, “es momento de que todas y todos reconozcamos que el
abuso y el hostigamiento sexual en las escuelas no es culpa de las niñas, de las
adolescentes o de las jóvenes”.
Puntualizó que “el culpable es el otro, el que utiliza una posición de poder para
agredir a una estudiante o a una trabajadora de la educación, y las culpables
también son las instituciones que no quieren reconocer que sus estructuras
reproducen una violencia machista y patriarcal”.
En tanto, la presidenta del Instituto Nacional de las Mujeres (Inmujeres), Nadine
Gasman Zylbermann, destacó que quienes están al frente de las instituciones de
Educación Superior tienen la responsabilidad mínima de emitir pronunciamientos
firmes de cero tolerancia al hostigamiento sexual y al acoso sexual, así como a todo
tipo de violencia contra las mujeres.
Aseguró que con el convenio que se suscribe se reforzarán los mecanismos para
prevenir, atender, dar seguimiento y sancionar los casos de violencia. Refrendó el
compromiso del Inmujeres para acompañar en todo momento a la SEP y a la
Conavim en el impulso de acciones que contribuyan a convertir a las instituciones
de Educación Superior en espacios seguros para las mujeres.
La directora general del Consejo Nacional de Ciencia y Tecnología (Conacyt), María
Elena Álvarez-Buylla Roces, manifestó su profunda preocupación por el entorno de
hostigamiento y acoso que afecta a mucha niñas y mujeres en México que, aseguró,
son un obstáculo para la construcción de una sociedad auténticamente libre y
democrática.
En ese sentido, compartió detalles de las acciones que se han emprendido desde el
Conacyt para erradicar estas violencias, destacando iniciativas de investigación e
incidencia con enfoque humanístico, que se llevan a cabo desde el Programa
Nacional Estratégico de Seguridad Humana, así como cambios en los reglamentos
del Sistema Nacional de Investigadores (SIN) y becas Conacyt que escuchan la voz
y el sentir de las mujeres que viven problemas de acoso y hostigamiento sexual.
Además, enfatizó la implementación de políticas institucionales de cero tolerancia
que priorizan la carga de prueba en las y los victimarios y no, como ocurría en el
pasado, en las víctimas.
Por su parte, la fiscal General de Justicia de la Ciudad de México, Ernestina Godoy
Ramos, resaltó que la FGJCDMX mejora día a día sus capacidades de investigación,
con el objetivo de que ningún delito contra las mujeres y niñas quede impune, lo
que significa brindar certeza de que se detendrá y se llevará ante la justicia a las
personas que ejerzan violencia de género.
Desde la FGJCDMX se ha insistido en diversas ocasiones en que la erradicación de
la violencia en contra de las mujeres y las niñas es un asunto de Estado, que requiere
de la participación activa de todas las instituciones, pero también de la sociedad, a
la que se exhorta a no callarse frente a este tipo de violencia; alzar la voz y denunciar.
Este convenio resulta oportuno porque actúa en los ámbitos de educación superior,
pero es igual de importante comenzar con las niñas y los niños que cursan
educación básica, puesto que con ellos se genera una nueva cultura capaz de
generar relaciones personales, sociales, culturales y comunitarias, basadas en la
igualdad.
Este convenio se inscribe en cinco puntos:
* Visibilizar la violencia,
* desnormalizarla,
* prevenirla,
* denunciarla,
* investigar adecuadamente y castigar a los responsables.